Svaka druga porodilja koja anketirana u okviru projekta „Borba protiv korupcije u porodilištima“ izjavila je da je ona, ili neki član njene porodice, počastio doktora prije ili poslije poroda, pa čak i tokom istog!

Prostom računicom istraživači su došli do okvirnog podatka da je na taj način bačeno više od dva miliona KM, a najbolnija stvar je to što govorimo o kulturološkom problemu. Tačnije, u našim glavama je usađeno da doktora treba počastiti, iako za svoj posao prima platu, kao i svi mi. Da li mu je plata mala, to je drugi par opanaka?

Putem anonimne ankete prikupljena su iskustva 2.713 porodilja, koja su ukazala da je korupcija gorka realnost mnogih porodilišta. Rezultati istraživanja su pokazali da je 50 odsto porodilja i članova njihove porodice dalo novac ili poklon u porodilištu, javno ili tajno, prije ili poslije poroda.

- Istraživanje je pokazalo da je novac samoinicijativno nuđen od strane porodilja ili njihove porodice, ali takođe i direktno ili indirektno tražen od strane medicinskog osoblja. Kao razlog zbog kojeg su porodice pristale na korupciju navodi se većinom nada da će time moći obezbijediti adekvatnu zdravstvenu njegu ili humaniji odnos tokom poroda, što samo po sebi svjedoči lošim uslovima u porodilištima – saopštilo je udruženje „BABY STEPS“, koje je i sprovelo istraživanje u okviru kampanje u okviru kampanje „Moje iskustvo sa korupcijom u porodilištu“.

[caption id="attachment_122699" align="alignnone" width="791"] FOTO: Ilustracija[/caption]

Istraživanje je pokazalo da je prosječna vrijednost mita po porodu 141,65 KM. Ako uzmemo u obzir da u BiH imamo prosječno 30.000 poroda godišnje, dolazimo do podatka da „čašćenje“ zdravstvenih radnika porodice košta šokantnih 2.124.772 KM godišnje!

Vrijedi se zapitati koliko toga možemo uraditi sa tim iznosom? Koliko se mogu poboljšati opšti uslovi u porodilištima na nivou cijele BiH? Koliko se može sagraditi novih medicinskih kapaciteta? Zaposliti dodatnog stručnog osoblja koje će biti na usluzi majkama i njihovim bebama?

Kako navode iz udruženja, mnoge majke su izjavile kako su odlučile da više ne rađaju nakon traumatičnih poroda i direktnog ili indirektnog navođenja na plaćanje usluga koje su besplatne.

- Ova iskustva, dakle, kod mladih žena rezultiraju stavovima koji imaju direktan uticaj na natalitet u BiH, zaključuju u ovom udruženju.

Kao najveći izazov u borbi sa ovim problemom identifikovana je nespremnost sistema za saradnju, odnosno nepostojanje otvorenosti, konstruktivnog dijaloga i preduzimanje konkretnih mjera u cilju smanjenja korupcije uz mogućnost lakše i jednostavnije prijave korupcije prije, tokom ili nakon poroda.

[caption id="attachment_122696" align="alignnone" width="900"] FOTO: Sa današnje konferencije za medije[/caption]

Jedan od vrlo teških problema jeste i kulturološka ukorijenjenost ove prakse, gdje i osoblje i porodice smatraju da je pravo zdravstvenih radnika da budu „počašćeni“ zbog asistencije na porodu, i gdje ne postoji svijest da rade posao za koji su plaćeni od tih istih građana i da primanje novca ili poklona na radnom mjestu u javnoj instituciji, a s namjerom postizanja neke krajnje koristi za onoga koji daje novac, jeste korupcija.

- Podrška svakoj od njih je nešto što nam olakšava put ka smanjenju svih problema sa kojima se porodilje susreću. Svaka od nas je važna, svaka od nas donosi jedna novi život na svijet, i zato je važno da svaki porod u svim porodilištima u BiH bude bez koverti – rekla je Brankica Raković projektni koordinator za Banjaluku.