Pregovori su trajali mjesecima, upozorenja, štrajkovi. Napokon je postignut dogovor između Grada i onih koji se svakodnevno brinu o najmlađim građanima Srpske.

Predsjednica sindikata JU "Centra za predškolsko vaspitanje i obrazovanje " u Banjaluci Slađana Mišić pojasnila je za Aloonline.ba šta su uspjeli izboriti i šta slijedi u narednom periodu.

– Povećanje plata iznosi 16,66 odsto. Mi, sindikalci uvijek kažemo da može bolje, ali svako povećanje je istovremeno i pobjeda. Tražili smo 20 odsto, a dobili skoro 17. Bilo bi neskromno reći da je to neuspjeh. Sindikat uvek pregovara, dorađuje sve ono što se može doraditi – kaže Mišićeva za naš portal ističući da ostaji pri pregovorima i doradama onoga što se može doraditi.

Dodaje da borba zaposlenih nije bila samo za veće plate, već i borba za struku, dostojanstvo i poštovanje posla koji obavljaju.

– Mislim da su građani prepoznali iskrenost i snagu u toj borbi. To što smo postigli, to je rezultat zajedništva i solidarnosti – kaže ona.

Nova radna grupa i kolektivni ugovor

Prema riječima Mišićeve, naredni korak je formiranje radne grupe koja će se baviti primjenom novog akta koji je Vlada Republike Srpske potpisala sa Savezom sindikata, a koji stupa na snagu 1. januara 2026. godine.

– Taj akt donosi novu cijenu rada i nove koeficijente. Naša radna grupa će raditi na tome da izvučemo maksimum za Ustanovu u okviru zakona. Na primjer, ako trenutno imamo pravo na tri dana nekog benefita, mi ćemo se boriti da to bude pet, pa i više ako postoji prostor – pojašnjava Mišićeva za Aloonline.ba.

Roditelji nisu vršili pritisak

Na pitanje kako su roditelji reagovali tokom štrajka, Mišićeva kaže da pritisaka nije bilo.

– Svakodnevno smo pratili situaciju na terenu. Nismo imali ozbiljnijih problema, samo dva kašnjenja po deset minuta. Nije bilo prijetnji ni kritika. Znamo da na društvenim mrežama ima komentara, ali tamo gdje ljudi ne stoje imenom i prezimenom – to ne računamo. Podrška je bila stopostotna – ističe ona.

Dogovor iza zatvorenih vrata

Mišić otkriva i detalje dogovora koji su prethodili okončanju štrajka.

– Vlada i Grad su u jednom trenutku ponudili 20 odsto kroz dvije mjesečne stimulacije, ali smo to odbili. Tražili smo da uz stimulaciju dodaju i posljednju tranšu od 150 maraka iz prethodne ponude i regres. Na kraju smo dogovorili 16,66 odsto povećanja i isplatu ostatka regresa koji se duguje – kaže Mišić.

To bi značilo tri mjeseca plata uz pomenuto povećanje i isplata preostalog dijela regresa.

Dodaje da bi regres za ovu godinu, prema novim odlukama, trebalo da iznosi oko 1.300 maraka ukoliko GU Banjaluka bude isplaćivala po novom Zakonu.

Povećanje za sve zaposlene

Uvećanje plata odnosi se na sve zaposlene u Centru za predškolsko vaspitanje i obrazovanje.

– Povećanje se odnosi na svih 470 radnika, od vaspitača do kuvarica i majstora. Naravno, iznos nije svima isti, jer se obračunava procentualno – 16,66 odsto na postojeću platu – navodi Mišić.

Ističe da očekuje nastavak razgovora s gradonačelnikom Banjaluke i prije decembra.

– Rekao mi je da planiramo novi sastanak već sljedeće sedmice. Ako to zaista misli ozbiljno, mogli bismo dogovoriti još neka pitanja prije kraja godine – zaključuje Mišićeva.

Ovim povećanjem će zaposleni u Centru za visokom stručnom spremom dobiti plate uvećene za nešto više od 220 KM, dok će nekvalifikovani radnici sa najnižom platom od 911 KM dobiti povećanje za oko 150 maraka.

Podsjećamo, predstavnici Sindikata ove Javne ustanove su tražili povećanje za sve zaposlene: vaspitače, kuvare, kućne majstore kao i za vozače.