„OSTAJEMO BEZ KONOBARA I VOZAČA“ Zemlje mijenjaju zakone kako bi privukle radnike

ALOONLINE.BA | Vijesti ∙ 28.12.22 21:16 ∙ 0

Odliv radne snage iz BiH doveo je do zatvaranja ugostiteljskih objekata

Foto: Pixabay

Konobare i kuvare je sve teže naći, a situacija nije bolja ni s vozačima te radnicima u građevinskom sektoru.

Problem bi mogao postati još veći jer se druge zemlje odlučuju da privuku kvalificirane radnike s područja Balkana, pa će tako Slovenija čak promijeniti zakon kako bi ubrzala dolazak radnika iz BiH.

Liberalizaciju mjera koje se odnose na radnike iz inozemstva od 1. marta najavila je i Njemačka.

Ozbiljan pristup

U našoj zemlji se, nažalost, ništa ne radi, ni na zadržavanju radne snage, a ni na ubrzanoj proceduri „uvoza“ stranih radnika.

Iz Udruženja poslodavaca FBiH kažu da BiH trenutno nedostaje 30.000 radnika, i to 20.000 u FBiH i oko 10.000 u entitetu RS.

– Hrvatska je već prešla cifru od 100.000 stranih radnika, a Slovenija ima oko 10.000 zahtjeva mjesečno koje ne stigne ni obraditi.

Mario Nenadić, direktor Udruženja poslodavaca FBiH, kaže da je neophodno poduzeti niz mjera kako bi se radnici prvenstveno zadržali u BiH.

– U BiH ne vodimo dovoljno računa o ovim pitanjima, sama činjenica da nemamo zakon o radu studenata govori o tome koliko ne razumijemo situaciju. Ne omogućavamo studentima da tri mjeseca svog raspusta provedu radeći u svojoj zemlji, a susjedi i druge zemlje im to dozvoljavaju. Moramo biti svjesni da je to prvi korak kojim se naši mladi ljudi upoznaju sa stranim tržištem, stvaraju konekcije i već su korak ka odlasku – istakao je Nenadić.

Anketirani poslodavci

Od ukupno 1.380 anketiranih poslodavaca, prema navodima iz Federalnog zavoda za zapošljavanje, njih 57,2 posto je iskazalo potrebu za zapošljavanjem novih radnika u 2023. godini. Najveće procijenjene potrebe za novim zapošljavanjem iskazane su za zanimanjima u industriji (31 posto), kao i u uslužnim djelatnostima (31 posto), zatim u trgovini (27 posto) i građevinarstvu (11 posto).

BONUS VIDEO: